Facultats i centres
Serveis administratius
Serveis generals
L'objectiu fonamental del títol de grau en Administració i Direcció d'Empreses és formar professionals capaços d'exercir tasques de gestió, assessorament i avaluació en les organitzacions productives. Aquestes tasques es poden desenvolupar en l'àmbit global de l'organització o en qualsevol de les seues àrees funcionals: producció, recursos humans, finançament, comercialització, administració o comptabilitat.
El graduat ha de conèixer l'articulació del normal desenvolupament de totes aquestes àrees funcionals amb els objectius generals de la unitat productiva, d'aquests amb el context global de l'economia i estar en condicions de contribuir amb la seua activitat al bon funcionament i a la millora de resultats. En concret, ha de saber identificar i anticipar oportunitats, assignar recursos, organitzar la informació, seleccionar i motivar les persones, prendre decisions, aconseguir objectius proposats i avaluar resultats.
Quant a l'assignatura de Disseny de l'Organització, amb aquesta es pretén comprendre les diferents teories sobre l'estructuració de les organitzacions i la seua aplicació a la resolució de problemes organitzatius, analitzar la situació estructural d'una organització, identificar i comprendre les seues fortaleses i debilitats estructurals, així com plantejar solucions als seus problemes estructurals.
Competències generals del títol (CG)
Competències generals de la UA (CGUA)
Competències específiques (CE)
Analitzar la situació estructural d'una organització. Identificar i comprendre les fortaleses i debilitats estructurals d'una organització. Comprendre les diverses teories sobre l'estructuració de les organitzacions i l'aplicació a la resolució de problemes organitzatius. Presentació de solucions a casos proposats.
• Analitzar la situació estructural d'una organització.
• Identificar i comprendre les fortaleses i les debilitats estructurals d'una organització.
• Comprendre les diferents teories sobre l'estructuració de les organitzacions i la seua aplicació a la resolució de problemes organitzatius.
• Saber presentar solucions a casos proposats.
• Comprendre el concepte d'organització, estructura organitzativa i disseny de l'organització.
• Aptitud per a prendre decisions relatives al disseny d'estructures organitzatives.