Competencies and objectives
Course context for academic year 2019-20
No data
Course content (verified by ANECA in official undergraduate and Master’s degrees)
General Competences
- CG1 : Capacidad de aprendizaje autónomo y autocrítico
- CG3 : Saber conocer y utilizar las herramientas de prevención y resolución de conflictos derivados de actuaciones discriminatorias
- CG4 : Demostrar capacidad de apertura y flexibilidad atendiendo a la diversidad cultural y social del entorno
Specific Competences
- CE10 : Adquirir competencias teóricas y prácticas en técnicas de gestión de conflictos en un contexto de diversidad cultural
- CE11 : Adquirir capacidad de intervención con los ciudadanos extranjeros y habilidades específicas de actuación basadas en los principios de los derechos humanos y la igualdad. Desarrollar competencias interculturales que fomentan la capacidad de intervención en situaciones de emergencia internacional y refuerzan la cultura de resolución pacífica de conflictos
- CE14 : Saber respetar a los individuos con independencia de su grupo de identificación
- CE9 : Saber coordinar ante las instituciones la gestión de problemas en el ámbito de la multiculturalidad
Specific objectives stated by the academic staff for academic year 2019-20
No data
General
Code:
78837
Lecturer responsible:
No data
Credits ECTS:
1,00
Theoretical credits:
0,20
Practical credits:
0,20
Distance-base hours:
0,60
Departments involved
-
Dept:
INTERNATIONAL PUBLIC LAW AND CRIMINAL LAW
Area: CRIMINAL LAW
Theoretical credits: 0,2
Practical credits: 0,2
This Dept. is responsible for the course.
This Dept. is responsible for the final mark record.
Study programmes where this course is taught
-
EXPERT IN DISCRIMINATION, RACISM And XENOFOBIA
Course type: COMPULSORY (Year: 1)