Habilitats/Destreses

• HD01 : Saber comunicar les seues conclusions i els coneixements i raons últimes que les sustenten a públics especialitzats i no especialitzats d'un mode clar i sense ambigüitats.
• HD02 : Posseir les habilitats d'aprenentatge que els permeten continuar estudiant d'un mode que haurà de ser en gran manera autodirigit o autònom.
• HD05 : Desenvolupar habilitats comunicatives i estratègies per a impulsar el rendiment.
• HD06 : Desenvolupar habilitats de mentoria específiques per a la presa de decisions relacionades amb l'orientació vocacional i professional.
• HD10 : Desenvolupar una mentalitat oberta cap a l'aprenentatge continu i la cerca d'oportunitats per al desenvolupament professional i personal.

Coneiximents/Continguts

• CON01 : Posseir i comprendre coneixements que aporten una base o oportunitat de ser originals en el desenvolupament i/o aplicació d'idees, sovint en un context d'investigació.
• CON03 : Dissenyar i implementar programes de mentoria que permeten detectar i abordar les necessitats específiques de les persones.
• CON04 : Aplicar estratègies de mentoria per a la millora del rendiment, la gestió del temps i la planificació de metes.
• CON08 : Generar estratègies efectives per a gestionar el temps i les tasques, maximitzant l'eficiència.

Capacitats/Competències

• C01 : Saber aplicar els coneixements adquirits i la seua capacitat de resolució de problemes en entorns nous o poc coneguts dins de contextos més amplis (o multidisciplinaris) relacionats amb la seua àrea d'estudi.
• C02 : Ser capaços d'integrar coneixements i enfrontar-se a la complexitat de formular judicis a partir d'una informació que, sent incompleta o limitada, incloga reflexions sobre les responsabilitats socials i ètiques vinculades a l'aplicació dels seus coneixements i judicis.
• C05 : Adquirir competències en gestió, orientació, inclusió i diversitat.
• C08 : Tenir capacitat per a dissenyar i implementar estratègies de mentoria que fomenten la motivació intrínseca dels participants.
• C09 : Aplicar enfocaments de coaching que milloren les habilitats de planificació, organització i gestió del temps.
• C13 : Adquirir la capacitat de treballar de manera efectiva en equip.

Habilitats/Destreses

• HD01 : Saber comunicar les seues conclusions i els coneixements i raons últimes que les sustenten a públics especialitzats i no especialitzats d'un mode clar i sense ambigüitats.
• HD02 : Posseir les habilitats d'aprenentatge que els permeten continuar estudiant d'un mode que haurà de ser en gran manera autodirigit o autònom.
• HD05 : Desenvolupar habilitats comunicatives i estratègies per a impulsar el rendiment.
• HD06 : Desenvolupar habilitats de mentoria específiques per a la presa de decisions relacionades amb l'orientació vocacional i professional.
• HD10 : Desenvolupar una mentalitat oberta cap a l'aprenentatge continu i la cerca d'oportunitats per al desenvolupament professional i personal.

Coneiximents/Continguts

• CON01 : Posseir i comprendre coneixements que aporten una base o oportunitat de ser originals en el desenvolupament i/o aplicació d'idees, sovint en un context d'investigació.
• CON03 : Dissenyar i implementar programes de mentoria que permeten detectar i abordar les necessitats específiques de les persones.
• CON04 : Aplicar estratègies de mentoria per a la millora del rendiment, la gestió del temps i la planificació de metes.
• CON08 : Generar estratègies efectives per a gestionar el temps i les tasques, maximitzant l'eficiència.

Capacitats/Competències

• C01 : Saber aplicar els coneixements adquirits i la seua capacitat de resolució de problemes en entorns nous o poc coneguts dins de contextos més amplis (o multidisciplinaris) relacionats amb la seua àrea d'estudi.
• C02 : Ser capaços d'integrar coneixements i enfrontar-se a la complexitat de formular judicis a partir d'una informació que, sent incompleta o limitada, incloga reflexions sobre les responsabilitats socials i ètiques vinculades a l'aplicació dels seus coneixements i judicis.
• C05 : Adquirir competències en gestió, orientació, inclusió i diversitat.
• C08 : Tenir capacitat per a dissenyar i implementar estratègies de mentoria que fomenten la motivació intrínseca dels participants.
• C09 : Aplicar enfocaments de coaching que milloren les habilitats de planificació, organització i gestió del temps.
• C13 : Adquirir la capacitat de treballar de manera efectiva en equip.