Competencies and objectives
Course context for academic year 2019-20
Mediante la asignatura el alumnos será capaz de identificar cuáles son los factores que afectan al rendimiento
de un trabajador.
Course content (verified by ANECA in official undergraduate and Master’s degrees) for academic year 2019-20
MASTER IN MANAGEMENT AND HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
General Competences
- CG5 : Que els estudiants posseïsquen les habilitats d'aprenentatge que els permeten continuar estudiant d'una manera que haurà de ser en gran mesura autodirigido o autònom.
Specific Competences
- CE2 : Capacitat per a gestionar el coneixement i el capital intel·lectual de forma efectiva i obtenir avantatges competitius a través del mateix.
EXPERTO EN DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
General Competences
- CG5 : Que els estudiants posseïsquen les habilitats d'aprenentatge que els permeten continuar estudiant d'una manera que haurà de ser en gran mesura autodirigido o autònom.
Specific Competences
- CE2 : Capacitat per a gestionar el coneixement i el capital intel·lectual de forma efectiva i obtenir avantatges competitius a través del mateix.
MÁSTER DE FORMACIÓN PERMANENTE EN DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
Specific competences:>>Optional Module of Biomedicine
- HD4 : Gestionar el coneixement i el capital intel·lectual de forma efectiva i obtenir avantatges competitius a través del mateix.
Skills/Competences
- C6 : Aprendre a aprendre, de manera que es puga continuar estudiant d'una manera que haurà de ser en gran manera autodirigit o autònom.
EXPERTO/A EN DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
General Competences
- C1 : Que els estudiants sàpien comunicar les seues conclusions ¿i els coneixements i raons últimes que les sustenten¿ a públics especialitzats i no especialitzats d'una manera clara i sense ambigüitats.
Conocimientos/Contenidos
- CON1 : Posseir i comprendre coneixements que aporten una base o oportunitat de ser originals en el desenvolupament i/o aplicació d'idees, sovint en un context d'investigació
Specific competences:>>Optional Module of Biomedicine
- HD1 : Que els estudiants sàpien aplicar els coneixements adquirits i la seua capacitat de resolució de problemes en entorns nous o poc coneguts dins de contextos més amplis (o multidisciplinaris) relacionats amb la seua àrea d'estudi
- HD2 : Que els estudiants siguen capaços d'integrar coneixements i enfrontar-se a la complexitat de formular judicis a partir d'una informació que, sent incompleta o limitada, incloga reflexions sobre les responsabilitats socials i ètiques vinculades a l'aplicació dels seus coneixements i judicis.
- HD4 : Gestionar el coneixement i el capital intel·lectual de forma efectiva i obtenir avantatges competitius a través del mateix.
Skills/Competences
- C2 : Que els estudiants posseïsquen les habilitats d'aprenentatge que els permeten continuar estudiant d'una manera que haurà de ser en gran manera autodirigit o autònom.
- C6 : Aprendre a aprendre, de manera que es puga continuar estudiant d'una manera que haurà de ser en gran manera autodirigit o autònom.
Specific objectives stated by the academic staff for academic year 2019-20
No data
General
Code:
36363
Lecturer responsible:
GASCO GASCO, JOSE LUIS
Credits ECTS:
2,70
Theoretical credits:
1,00
Practical credits:
0,00
Distance-base hours:
1,70
Departments involved
-
Dept:
COMPANY ORGANISATION
Area: COMPANY ORGANISATION
Theoretical credits: 1
Practical credits: 0
This Dept. is responsible for the course.
This Dept. is responsible for the final mark record. -
Dept:
I. U. D'INVESTIGACIONS TURISTIQUES (10.17)
Area: UNIVERSITAT D'ALACANT (CURSOS D'ESPECIALITZACIÓ - CONTINUA)
Theoretical credits: 0
Practical credits: 0
Study programmes where this course is taught
-
MASTER IN MANAGEMENT AND HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
Course type: COMPULSORY (Year: 1)
-
EXPERTO EN DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
Course type: COMPULSORY (Year: 1)