Plan de estudios

Formar a professionals en el coneixement de les eines de sensibilització i intervenció en situacions de discriminació. Es pretén aconseguir una formació en aspectes teòric-pràctics per a la prevenció de la discriminació, el racisme i la xenofòbia.

COMPETÈNCIES

Competències generals

• CG1:Capacitat d'aprenentatge autònom i autocrítico
• CG2:Capacitat per a utilitzar els principis i valors com a eina de treball en la interpretació i aplicació del Dret
• CG3:Saber conèixer i utilitzar les eines de prevenció i resolució de conflictes derivats d'actuacions discriminatòries
• CG4:Demostrar capacitat d'obertura i flexibilitat atenent a la diversitat cultural i social de l'entorn
• CG5:Desenvolupar habilitats de comunicació, especialment les relacionades amb l'atenció a la diversitat
• CG6:Desenvolupar habilitats de treball en equip, escolta activa, tolerància, sentit del diàleg i d'acceptació del pluralisme cultural i ideològic

Competències Específiques

• CE1:Capacitat per a manejar els diferents sentits d'igualtat i la seua connexió amb la justícia
• CE2:Desenvolupament de valors i principis ètics que fonamenten la noció de drets humans
• CE3:Ser capaç de descriure els conceptes d'etnicitat, raça, xenofòbia i LGTBfobia així com les seues implicacions socials
• CE4:Anàlisi de les aproximacions teòriques fonamentals al racisme, xenofòbia i LGTBfobia
• CE5:Conèixer i comprendre els sistemes de relació social connectats amb les categories ètniques
• CE6:Conèixer i comprendre la normativa i els procediments internacionals de protecció dels drets humans amb vocació universal en l'àmbit de la lluita contra el racisme i la xenofòbia (Nacions Unides)
• CE7:Conèixer i comprendre la normativa i els procediments internacionals de protecció dels drets humans d'abast regional europeu en l'àmbit de la lluita contra el racisme i la xenofòbia (Consell d'Europa i Unió Europea).
• CE8:Comprendre els principis de gestió de la diversitat cultural amb subjecció als principis i valors constitucionals
• CE9:Saber coordinar davant les institucions la gestió de problemes en l'àmbit de la multiculturalitat
• CE10: Adquirir competències teòriques i pràctiques en tècniques de gestió de conflictes en un context de diversitat cultural
• CE11:Adquirir capacitat d'intervenció amb els ciutadans estrangers i habilitats específiques d'actuació basades en els principis dels drets humans i la igualtat. Desenvolupar competències interculturals que fomenten la capacitat d'intervenció en situacions d'emergència internacional i reforcen la cultura de resolució pacífica de conflictes
• CE12:Identificar els canvis en el nivell organizacional, açò és, relacionats amb l'ètica i cultura de la institució, la gestió, els recursos humans, la preparació i prestació de serveis, necessaris per a desenvolupar la labor en una societat diversa culturalment
• CE13:Promoure en el servei policial la igualtat i equitat de tracte a tota la població d'acord amb les seues necessitats individuals
• CE14:Saber respectar als individus amb independència del seu grup d'identificació
• CE15:Ser capaç d'identificar i comprendre les conductes discriminatòries constitutives de delicte
• CE16:Conèixer les conseqüències penals atribuïdes a les conductes discriminatòries constitutives de delicte

L'Expert en Discriminació, Racisme y Xenofobia consta de 20 crèdits ECTS distribuïts de la següent forma:

Cada crèdit ECTS computa 25 hores de càrrega de treball de l'estudiant.

En l'apartat "Pla d'estudis" del menú lateral es pot consultar la informació sobre cadascuna de les assignatures que integren el pla d'estudis.

Després de superar el total de crèdits s'obté el títol propi d'EXPERT EN DISCRIMINACIÓ, RACISME Y XENOFOBIA.

REQUISITS D'ACCÉS

Amb caràcter general, per a accedir als ensenyaments conduents a l'obtenció del títol propi d'Expert es requereix:

• Estar en possessió d'un títol oficial d'Educació Superior (Diplomat, Enginyer Tècnic, Arquitecte Tècnic, Llicenciat, Enginyer, Arquitecte, Grau, Màster, Doctor).
• També podran accedir els qui estiguen cursant un títol oficial d'educació superior i li resten menys de 18 crèdits per a la seua obtenció.
• Complir els requisits d'accés a estudis universitaris oficials en l'Espai Europeu d'Educació Superior (EEES).

 DIRIGIT A

• Titulats universitaris, estudiants d'educació superior i professionals que estiguen interessats a rebre una formació especialitzada en la gestió de polítiques públiques dirigides a prevenir i eradicar la violència de gènere. Especialment enfocat a les forces i cossos de seguretat.
• 
  
• Estar en posesión de un Título Oficial de Educación Superior. 
  - Cumplir con los requisitos de acceso a estudios universitarios de EEES.
  - A este Título de Experto también se podrá acceder mediante una prueba especial de acceso para alumnado con experiencia profesional previo pago de la tasa correspondiente. La prueba especial de acceso a los títulos propios está, en todo caso, condicionada a su aprobación por el Vicerrectorado de Estudios y Formación.
  -Se concederá prioridad en la admisión a los alumnos/as seleccionados por el lnstitut Valencia de Seguretat Pública i Emergencies (IVASPE).

   CRITERIOS DE ADMISIÓN

La preinscripció es realitza en la secretaria administrativa de l'estudi, en els terminis que per a cada curs acadèmic establisca l'adreça d'estudis (veure dades de contacte en l'apartat " info" del menú lateral).

Una vegada realitzada la preinscripció i després de l'aplicacion dels criteris d'admissió, els qui siguen admesos rebran un correu electrònic amb les instruccions per a realitzar la matrícula.

PREINSCRIPCIÓ I MATRICULACIÓ

La preinscripció es realitza en la secretaria administrativa de l'estudi, en els terminis que per a cada curs acadèmic establisca l'adreça d'estudis (veure dades de contacte en l'apartat " info" del menú lateral). 

Una vegada realitzada la preinscripció i després de l'aplicacion dels criteris d'admissió, els qui siguen admesos rebran un correu electrònic amb les instruccions per a realitzar la matrícula.

 TAXES

La informació completa sobre les taxes administratives a satisfer per a cada curs acadèmic es pot consultar en la pàgina:

http://web.ua.es/va/continua/taxes.html

L'Expert en Discriminació, Racisme y Xenofobia és un títol propi de la Universitat d'Alacant.

La legislació vigent permet que les universitats, en ús de la seua autonomia, puguen impartir ensenyaments conduents a l'obtenció d'altres títols diferents als títols oficials de Grau, Màster i Doctorat:

- Disposició addicional onzena del Reial decret 1393/2007, de 29 d'octubre, pel qual s'estableix l'ordenació dels ensenyaments universitaris oficials (Butlletí Oficial de l'Estat de 30 d'octubre de 2007)

- Normativa de la Universitat d'Alacant sobre ensenyaments propis de postgrau i especialització (Aprovada pel Consell de Govern el 14 d'abril de 2014, BOUA 15 d'abril de 2014). Aquesta Normativa arreplega les recomanacions realitzades pel Consell de la Unió Europea conduents a l'espai europeu de formació permanent (Resolució del Consell de 27 de juny de 2002 sobre l'educació permanent, DOTZE 2002/C163/01)

Més informació sobre normativa:

http://web.ua.es/va/continua/normativa.html

INFORMACIÓ DE CONTACTE

Rául Guijarro Medina

Departamento de Derecho Internacional Público y Derecho penal 

Facultad de Derecho

Teléfono: 965903595

raul.guijarro@ua.es

https://derecho.ua.es/va/facultat-de-dret.html

 ORGANITZADORS ACADÈMICS

Facultad de Derecho

DIRECCIÓ ACADÈMICA

• Director d'estudis:

Beatriz Souto Galván

• Coordinadores/as d'estudis

Natalia Sánchez-Moraleda