Ir a cuerpo Ir a Estudios, Gobernanza y organización
Logo UA
Realizar búsqueda
Course description
  TREBALL DE FI DE GRAU

Competencies and objectives

 

Course context for academic year 2019-20

El Trabajo Fin de Grado (TFG) se imparte en el segundo trimestre de cuarto curso del Grado en  RRLL y RRHH. Su carga lectiva es de 6 créditos ECTS, que se traducirán en 150 horas del estudiante.

El TFG está regulado por lo que dispone el plan de estudios, por la normativa de la UA al respecto, así, así como por el Reglamento sobre TFG/Trabajos Fin de Master desarrollada por la Facultad de Derecho, normativa a la que se remite para los aspectos no recogidos en esta guía docente.

Como prerrequisitos, el plan de estudios prevé que:

- Para la evaluación el Trabajo de Fin de Grado se debe acreditar como mínimo un nivel B1 del marco de Referencia Europeo para las lenguas modernas, aunque se recomienda el B2.

- Asimismo, para cursar el Trabajo Fin de Grado, el alumnado debe cumplir los requisitos establecidos en la “Normativa de permanencia y continuación de estudios para los estudiantes matriculados en Títulos de Grado de la Universidad de Alicante” vigente.

 

 

Course content (verified by ANECA in official undergraduate and Master’s degrees)

Competències generals del títol (CG)

  • CG1 : Capacitat per a analitzar críticament les decisions emanades dels agents econòmics i els que participen en les relacions laborals.
  • CG2 : Capacitat per a interrelacionar les diferents disciplines que configuren les relacions laborals.
  • CG3 : Capacitat per a apreciar el caràcter dinàmic i canviant de les relacions laborals en l'àmbit nacional i internacional.
  • CG5 : Capacitat per a posar en relació els processos socials amb la dinàmica de les relacions laborals.
  • CG7 : Competències informàtiques i informacionals.
  • CG8 : Competències en comunicació oral i escrita.

 

Competències específiques (CE)

  • CE1 : Capacitat per a desenvolupar projectes d'investigació en l'àmbit laboral.
  • CE11 : Capacitat per a interpretar dades i indicadors socioeconòmics relatius al mercat de treball.
  • CE12 : Capacitat per a aplicar tècniques quantitatives i qualitatives d'investigació social a l'àmbit laboral.
  • CE16 : Capacitat de transmetre i comunicar-se per escrit i oralment usant la terminologia i les tècniques adequades.
  • CE17 : Capacitat per a aplicar les tecnologies de la informació i la comunicació en diferents àmbits d'actuació.
  • CE18 : Capacitat per a seleccionar i gestionar informació i documentació laboral.
  • CE2 : Capacitat per a fer anàlisis i diagnòstics, donar suport i prendre decisions en matèria d'estructura organitzativa, organització del treball, estudis de mètodes i estudis de temps de treball.
  • CE3 : Capacitat per a participar en l'elaboració i disseny d'estratègies organitzatives, desenvolupant l'estratègia de recursos humans de l'organització.
  • CE4 : Capacitat per a aplicar tècniques i prendre decisions en matèria de gestió de recursos humans (política retributiva, de selecció).

 

 

 

Learning outcomes (Training objectives)

Amb el treball de fi de grau l'alumnat desenvolupa les capacitats disciplinars i professionals del títol.

 

 

Specific objectives stated by the academic staff for academic year 2019-20

  • Utilizar de forma sistemática la documentación y las fuentes de investigación.
  • Desarrollar las destrezas necesarias para aplicar un método jurídico de investigación.
  • Ser capaz de exponer sistemáticamente las conclusiones y resultados de la investigación.
  • Utilizar de forma correcta y rigurosa el lenguaje técnico en el ámbito propio de las Ciencias Laborales.

 

 

General

Code: 28044
Lecturer responsible:
MONTOYA MEDINA, DAVID
Credits ECTS: 6,00
Theoretical credits: 0,00
Practical credits: 0,60
Distance-base hours: 5,40

Departments involved

  • Dept: DRET CIVIL
    Area: DRET CIVIL
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,01
  • Dept: DISCIPLINES ECONÒMIQUES I FINANCERES
    Area: DRET FINANCER I TRIBUTARI
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,04
  • Dept: ORGANITZACIÓ D'EMPRESES
    Area: ORGANITZACIÓ D'EMPRESES
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,08
  • Dept: ESTUDIS JURÍDICS DE L'ESTAT
    Area: CIÈNCIA POLÍTICA I DE L'ADMINISTRACIÓ
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,01
  • Dept: ESTUDIS JURÍDICS DE L'ESTAT
    Area: DRET ADMINISTRATIU
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,04
  • Dept: ESTUDIS JURÍDICS DE L'ESTAT
    Area: DRET CONSTITUCIONAL
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,01
  • Dept: FONAMENTS DE L'ANÀLISI ECONÒMICA
    Area: ECONOMIA APLICADA
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,01
  • Dept: PSICOLOGIA DE LA SALUT
    Area: PERSONALITAT, EVALUACIÓ I TRACTAMENTS PSICOLÒGICS
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,02
  • Dept: ANÀLISI ECONÒMICA APLICADA
    Area: ECONOMIA APLICADA
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,03
  • Dept: ANÀLISI ECONÒMICA APLICADA
    Area: HISTÒRIA I INSTITUCIONS ECONÒMIQUES
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,01
  • Dept: DRET DEL TREBALL I DE LA SEGURETAT SOCIAL
    Area: DRET DEL TREBALL I DE LA SEGURETAT SOCIAL
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,21
    This Dept. is responsible for the course.
    This Dept. is responsible for the final mark record.
  • Dept: DRET MERCANTIL I DRET PROCESSAL
    Area: DRET MERCANTIL
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,03
  • Dept: INFERMERIA COMUNITÀRIA, MEDICINA PREVENTIVA I SALUT PÚBLICA
    Area: MEDICINA PREVENTIVA I SALUT PÚBLICA
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,01
  • Dept: COMUNICACIÓ I PSICOLOGIA SOCIAL
    Area: PSICOLOGIA SOCIAL
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,02
  • Dept: SOCIOLOGIA I
    Area: SOCIOLOGIA
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,04
  • Dept: MATEMÀTIQUES
    Area: ESTADÍSTICA I INVESTIGACIÓ OPERATIVA
    Theoretical credits: 0
    Practical credits: 0,03

Study programmes where this course is taught